「キャリアパス・マップ」は人生における神のデザイン、および神からの願いを評価する手助けをします。そして御国の働きにおいてあなたが果たすユニークな役割に関して、神が計画された特定の方向性を評価します。神から委任された良き管理者となる上で、この３つを知ることはミニストリーの選択肢を検討し最善のものを選ぶ上で大きな光を与えてくれます。また望ましいキャリアパスに進む上で必要な成長のための計画づくりにも役立つでしょう。 

可能性を考える時間を取り、必要な準備をして下さい。このプロセスを通じて主ご自身を深く味わってください！

** チームリーダーの方へ: リーダーを長く続けていると、チームメンバーから「転職を決意しました」と言われた経験があるはずです。彼らはすでにその組織に自分の未来はないと判断し、他の選択肢を探し始めているのです。しかし、未来がないとは限りません。チームメンバーたちは、自分を理解してもらい、必要とされ、将来があることを望んでいるのです。キャリアパス・プランのプロセスを一緒に歩むことで、彼らを助けることができます。

「キャリアパス・プラン」プロセスの主軸は「キャリアパス・マップ」です。このツールは、１）その人に関する神のデザイン、そして神が与えた願いを 知ること、２）一番貢献できる方法を 特定すること、３）現在も将来もさらに大きな実りをもたらすための成長・開発の 計画を立てるためのものです。

キャリアパスの概観はこちら

ステップ１：知る 　　あなたに関する神のデザイン、あなたに神が与えた願いと召しは何か

このステップ１「知る」 では、神があなたをどのように形づくられたのを注目します。賜物・強み・能力・パーソナリティタイプ・神から与えられた情熱や重荷は何でしょうか。そしてあなたに特有な神からの召しと導きを考えます。

賜物、強み、情熱に関しては、あなたを知っている人たちからのフィードバックも役に立つでしょう。 

ステップ２: 特定する 　一番貢献できる方法は何か

次に、神に仕える上で何が一番貢献できる方法なのかを特定します。個人のミッションを明確にし、自分の理想とする役割を言葉で説明し、祈り深く選択肢を検討します。

役割の可能性については、あなたを良く知っている人に尋ねるとよいでしょう。 

ステップ３: 計画する　成長と開発のため

ツール：Five Es / 5 Es” to plan developmental action steps for greater fruitfulness in your current role and/or equip you for a future role.

今後のステップを選択するとき、育成のゴール設定が測定可能・観察可能・達成可能であるかを確認したいとき、そして育成計画をやり遂げるための励ましのために、コーチの存在があなたの力になります。

キャリアパス・ツール

キャリアパスプランのプロセスに役立つ主な資料です。クリックしてダウンロードしてください 

キャリアパス・マップ 　あなたのキャリアパスを図式化するためのメイン資料

同僚からのフィードバックシート 　他の人からのインプットを得るために

スマートなゴール 　うまくいくゴール設定方法

「召し」の意味を明確に 　「神の召し」にまつわる論点をまとめた文書

キャリアパス概観 　1ページのまとめ